在宅勤務体制の継続に関するお知らせ

平素は格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。

弊社は新型コロナウイルス感染拡大による昨年4月の緊急事態宣言以降、原則在宅勤務（テレワーク）を実施
してまいりましたが、今後も引き続き新型コロナウイルスの感染拡大抑止と当社従業員および関係者の皆様の
安全確保を目的に、在宅勤務（テレワーク）、オフピーク通勤を継続させていただきます。

・勤務形態について （１）原則として在宅勤務を継続
（２）必要があり出社する場合、交通混雑を避けるための時差出勤の指示
（３）従業員の出社率が30％程度になるローテーション勤務にするなど、密閉・密集・密接の状態を避ける

なお、緊急の事案を除き、お打ち合わせは引き続き原則オンラインとさせていただきたく
ご協力を賜りますようお願い申し上げます。

当社は、今後も社内外への感染被害抑止と従業員の安全確保を最優先に、
政府の発生段階区分に合わせた行動計画と弊社方針に基づき、必要な対応を実施してまいります。
関係者の皆様におかれましては、何卒ご理解を賜りますようお願い申し上げます。

＜ご連絡について＞
当社外線電話につきましては在宅勤務対応のため、おかけいただいても迅速に応対することができかねます。
お急ぎのご連絡は各当社担当の携帯電話またはメール、チャット（SNS）宛にお願い致します。